为贯彻落实财政部《关于加强新时代注册会计师行业人才工作的指导意见》，强化行业高质量发展的基础支撑，建立健全我所人才培养体系及人才培养战略，加强行业高端人才梯队建设，重视中青年注册会计师的培养和使用，打通人才晋升通道，落实“重用年轻人、 重点培养年轻人”的方针，聚焦“政治型、职业型、专业型、复合型、国际型”人才标准，北京兴华2023年建立了“授薪合伙人”发展及管理体系。

按照事务所《授薪合伙人管理办法》相关规定，通过推荐、评选等程序，经2024年第一次合伙人管理委员会审议通过，北京兴华授予授薪合伙人23人。全体授薪合伙人将在各自工作岗位上积极发挥示范引领作用，为北京兴华做大做强贡献力量，为推动行业高质量发展、更好服务国家建设提供人才支撑。